Įprastinių padejavimų, kad Jurbarko nepasiekia užsienio investicijos, kontekste išsiskiria uždaroji akcinė bendrovė „Ogiseta“. Įmonė mūsų mieste veikia nuo 2003 m., plečiasi ir įdarbina vis daugiau jurbarkiečių. Pagrindinis „Ogisetos“ investuotojas – norvegų kapitalo kompanija.
Siuvykla „Ogiseta“ – bendra lietuvių ir norvegų įmonė, priklausanti įmonių grupei „Gija“. Jurbarke siuvami darbo ir laisvalaikio drabužiai Norvegijos, Danijos, Vokietijos ir kitų Vakarų Europos šalių rinkoms, o darbą įmonė suteikia mūsų miesto ir rajono gyventojams.
Per pastaruosius metus įmonė labai išaugo. Vasarį „Ogisetoje“ pradėjo veikti naujas siuvimo cechas, produkcijos apimtys išaugo, padaugėjo darbo vietų. Šiuo metu „Ogisetoje“ – 80 darbuotojų ir, kaip teigė bendrovės direktoriaus pavaduotoja Diana Šakaitytė, yra laisvų siuvėjo darbo vietų.
Naująjame ceche, kuris įrengtas norvegų investuotojų lėšomis, siuvami darbo drabužiai medicinos personalui. „Šios produkcijos užsakovai yra norvegai ir visi gaminiai siunčiami į Norvegiją. Intensyviai dirba ir senasis cechas, kuriame veikia dvi siuvimo linijos – vienoje siuvami medikų darbo drabužiai Danijai, o trikotažo ceche – poilsio ir laisvalaikio apranga vaikams ir suaugusiesiems – Vokietijai. Visi audiniai, taip pat gaminių modeliai irgi yra užsakovų“, – pasakojo D. Šakaitytė.
Įmonių grupės „Gija“ vadybininkė Rita Lavrentjevienė patikino, kad norvegų kompanija „Neo Textile“ planuoja Jurbarke naujas investicijas. „Numatyti didžiuliai užsakymai per artimiausius penkerius metus siuvyklai Jurbarke, todėl planuojama patalpų rekonstrukcija. Ir, žinoma, planuojama ,,Ogisetoje“ sukurti naujų darbo vietų“, – sakė vadybininkė.
Jurbarke, „Ogisetos“ bendrovėje lankėsi investuotojų atstovai, domėjosi čia gaminama produkcija ir ypač jos kokybe.
„Kokybė yra vienas iš didžiausių prioritetų – jeigu nebūtų aukštos gaminių kokybės, ko gero, nebūtų Jurbarke ir užsienio investuotojų. Norvegai pastebi ir vertina lietuvių prigimtinę darbo kultūrą, sugebėjimą ir norą darbą atlikti kokybiškai. Tai investuotojams svarbu, juk investuojama ne vieniems metams, bet žiūrint į priekį. Todėl galima neabejoti, kad darbo „Ogisetoje“ jurbarkiečiams visada bus. Planuojama, kad naujajame, nuo vasario veikiančiame ceche dirbs 60 žmonių“, – teigė R. Lavrentjevienė.
Siuvimo įmonei reikia drabužių konstruktoriaus, sukirpėjų, gaminių pakuotojų, bet daugiausia „Ogiseta“ įdarbina siuvėjų. Tačiau kaip ir kitos siuvimo įmonės „Ogiseta“ jaučia siuvėjų, ypač jaunų, stygių, nes šios specialybės neruošia Tauragės apskrities mokyklos.
„Bet mes ir nekeliame reikalavimo būti profesionaliu siuvėju – neturinčius specialybės apmokome“, – sakė UAB „Ogiseta“ direktoriaus pavaduotoja D. Šakaitytė. Ji pabrėžė, kad svarbiausia – noras dirbti ir „kad rankos linktų į siuvimą“.
„Pas mus įsidarbina ne tik jurbarkiečiai ir aplinkinių kaimų gyventojai, atviri esame ir aplinkinių rajonų žmonėms. Atidarius naują cechą darbuotojų poreikis ypač išaugo. Kreipiamės į darbo biržą, bet dar veiksmingiau informacija apie galimybę įsidarbinti sklinda iš lūpų į lūpas. Siuvėjomis šiuo metu dirba tik moterys, bet priimtume, jei būtų norinčių, ir vyrus“, – sakė D. Šakaitytė.
Pasak direktoriaus pavaduotojos, kokybė, kurią taip vertina ir užsakovai, ir investuotojai, atsiranda iš dirbančių žmonių geranoriškumo ir gamybos meistrės atsakingo požiūrio į darbą: „Darbuotojai labai stengiasi, ir klaidų beveik nebūna, o pasitaikančios ištaisomos čia pat, vietoje. Dėl prastos kokybės mūsų gaminių užsakovai negrąžina.“
Lauko gatvėje, Jurbarke, įsikūrusioje „Ogisetos“ siuvykloje per mėnesį pasiuvama 16-18 tūkst. gaminių. Padalijus iš visų darbuotojų, kiekvienam tektų apie 230. „Normatyvai nemaži, siuvėjo darbas sudėtingas ir sunkus, tačiau siuvimas neduoda tiek pajamų, kad galėtų būti prioritetinė specialybė, bet darbo vieta yra vertybė, o ne stovėjimas darbo biržoje“, – įsitikinusi „Gijos“ vadybininkė R. Lavrentjevienė.
„Ogisetoje“ kuriamos geros darbo sąlygos. „Nauji įrengimai, patogios buities ir higienos patalpos. Kolektyvas labai nuoširdus, o darbas viena pamaina – irgi vienas iš geresnių variantų, žmogui psichologiškai ir fiziškai sveikesnis. Svarbu ir tai, kad mūsų įmonėje atlyginimas mokamas laiku ir legalus. Jokių juodų pinigų vokeliuose pas mus nėra – vadinasi, kiekvienas mūsų darbuotojas turi tikras socialines garantijas“, – pabrėžė įmonės direktoriaus pavaduotoja D. Šakaitytė.
Danutė Karopčikienė
